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INTRODUCTION
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LES INDICATEURS • 04 LES OBLIGATIONS JURIDIQUES • 06 Chronologie de la consécration du principe • 07 de l’égalité femmes / hommes Les obligations de l’entreprise au quotidien • 09 La mise en oeuvre de l’égalite professionnelle • 15 Les étapes à suivre selon la taille des entreprises • 20 LES LEVIERS D’ACTION • 22 Quelles solutions pour favoriser l’égalité professionnelle • 23 entre les femmes et les hommes ? Embauche et recrutement • 24 Formation et compétences • 26 Promotion et mobilité • 27 Rémunération effective et classification • 28 Articulation des temps • 30 Sécurité, santé et conditions de travail • 31 Aides financières, label et liens utiles • 32